Uusi pedagoginen toimintakulttuuri
Koulutuskokonaisuuden lähtökohdat
- uudistunut perusopetuslaki ja uudistuneet opetussuunnitelman perusteet
- opettajien täydennyskoulutustarpeen lisääntyminen
- seudullinen yhteistyö
- opettajuus muuttuvassa ajassa
Kohderyhmä:
- luokanopettajat
- aineenopettajat
KOULUTUS KEVÄÄLLÄ 2012
Hyvinvoinnin lähteet työssä ja tasapaino elämässä
1. koulutuspäivä
Hyvinvointia itsensä johtamisen taidoilla
Ensimmäisen päivän tavoiteena on hyvinvoinnin tukeminen itseohjautuvuutta ja itsensä johtamista oppimalla. Omien tavoitteiden ja arvojen kirkastaminen, stressin kesytys, ajanhallinta, ja työn hallinnan sekä mielekkyyden lisääminen ja valintojen tekeminen lisäävät hyvinvointia ja selkeyttävät arkielämän tilanteita ja ihmissuhteita.
2. koulutuspäivä
Hyvinvoinnin lähteet työssä ja työyhteisössä
Toisen päivän tavoitteena on työhyvinvoinnin lisääntyminen, yhteistyötaitojen parantuminen ja työn hallintaa ja mielekkyyttä lisäävien rakenteiden merkityksen oivaltaminen. Koulutuksessa keskitytään terveen työyhteisön elementteihin, vuorovaikutustaitojen kehittämiseen, yhteisöllisyyden vahvistamiseen ja työniloon.
Työskentelytapoina ennakkotehtävä, aktivoivat luennot ja pienryhmätyöskentely, ratkaisu- ja voimavarakeskeiset sekä reflektoivat osallistamismenetelmät ja voimaannuttavat mielikuvaharjoitukset.
Kouluttaja: PsM Anna Säynäjäkangas, Tampereen kesäyliopisto
Koulutuspäivät- ja paikat:
- Kevät 1: ti-ke 6.-7.3.2012
- Kokoustila Talvi, UKK-instituutti, Kaupinpuistonkatu 1, 33500 Tampere
- RYHMÄ ON TÄYNNÄ!
- Kevät 2: ti-ke 20.-21.3.2012
- Klemetti, Oriveden opisto, Koulutie 5, 35300 Orivesi
- Ilmoittautuminen (päättyy 5.3.)
- Kevät 3: ti-ke 24.-25.4.2012
- Varalan sauna, Varalankatu 36, 33240 Tampere
- RYHMÄ ON TÄYNNÄ!
Koulutuksiin otetaan mukaan 24 ensimmäiseksi ilmoittautunutta. Koulutus, aamu- ja iltapäiväkahvit maksetaan Tampereen seudun Osaava-projektista. Lounas on omakustanteinen. Lisätietoja antaa Annamari Lehtinen, p. 040 800 4000, etunimi.sukunimi@tampere.fi.
Osallistavat ja toiminnalliset menetelmät oppimisen edistäjinä
1. koulutuspäivä
- Viritys oppimiseen ja tutustumiseen: esimerkkejä erilaisista viritys- ja lämmittelyharjoituksista eri-ikäisille lapsille ja nuorille
- Ryhmäyttämisen keinot ja merkitys oppimisessa
- Yhteisöllinen ja vertaisoppiminen pähkinänkuoressa
- Erilaisuus oppimisessa ja erilaisten oppijoiden tukemisen keinot omassa opetuksessa (oppimistyylitestit ja tyypillisimmät oppimisvaikeudet)
- Visualisointi opetuksessa
- Vertaisoppiminen voimavaraksi
2. koulutuspäivä
- Yhteisöllisen ja vertaisoppimisen edut, esteet ja opettajan sudenkuopat
- Väittelyharjoitukset ja niiden soveltaminen omaan opetukseen
- Mielikuvituksen ja draaman käyttö opetuksessa
- Erilaisten osallistavien menetelmien esittely ja kokeilu sekä sovellettavuuspohdinnat omaan opetukseen (mm. pyramidi-, akvario ja triangeliharjoitukset)
Työskentelytapoina ennakkotehtävä, osallistavat ja yhteisölliset menetelmät.
Kouluttaja: työnohjaaja, NLP Trainer, TRO, YTM Satu Öystilä, Eduta Oy
Koulutuspäivät- ja paikat:
- Kevät 1: ke-to 28.-29.3.2012
- Varalan sauna, Varalankatu 36, 33240 Tampere
- RYHMÄ ON TÄYNNÄ!
- Kevät 2: ma-ti 2.-3-4.2012
- Kevät 3: ti-ke 17.-18.4.2012
- Murula-sali, Ahlmanin ammattiopisto, Hallilantie 24, 33820 Tampere
- RYHMÄ ON TÄYNNÄ!
Koulutuksiin otetaan mukaan 24 ensimmäiseksi ilmoittautunutta. Koulutus, aamu- ja iltapäiväkahvit maksetaan Tampereen seudun Osaava-projektista. Lounas on omakustanteinen. Lisätietoja antaa Annamari Lehtinen, p. 040 800 4000, etunimi.sukunimi@tampere.fi.
